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A 3-week online dialogue addresses Intersectionality and its relevance in Gender Equality

In the framework of the Community of Practice (CoP) of the UN Women Training Center, a Virtual Dialogue involving key experts has discussed the “what”, “why” and “how” of addressing intersectionality in training for gender equality during three weeks.

Gender-responsive budgeting (GRB) is a concept and a practical approach widely used in developed and developing countries in the last 35 years. It can serve as a tool to achieve the triple objective of promoting development, promoting gender equality and fulfill human rights. Gender budget initiatives analyze how governments raise and spend public money, with the aim of securing gender equality in decision-making about public resource allocation; and gender equality in the distribution of the impact of government budgets, both in their benefits and in their burdens. Based on this experience, the UN Women Training Centre in coordination with the Leadership and Governance Section, has developed an Advanced Face-to-Face Course on Gender-Responsive Budgeting, one session in Spanish from 18-22 September in Santo Domingo, Dominican Republic and one in English from 9-13 October in Belgrade, Serbia.

La Presupuestación Sensible al Género es un concepto y un enfoque práctico ampliamente extendido y utilizado tanto en países desarrollados como en países en vía de desarrollo en los últimos 35 años. Puede servir como una herramienta para lograr el triple objetivo de la promoción del desarrollo, la igualdad de género y el cumplimiento de los derechos humanos. Los Presupuestos con perspectiva de género son herramientas para integrar en políticas, programas y presupuestos los esfuerzos gubernamentales para erradicar las desigualdades entre mujeres y hombres. Sobre la Base de esta experiencia, el Centro de Capacitación ha desarrollado el Curso Presencial avanzado sobre Presupuestos Sensibles al Género, una sesión en español del 18 al 22 de septiembre en Santo Domingo, República Dominicana y una en inglés del 9 al 13 de octubre en Belgrado, Serbia.

La Budgétisation Sensible au Genre (BSG) est un concept et une approche pratique largement utilisée dans les pays développés et en voie de développement au cours des 35 dernières années. Il peut servir d'outil pour atteindre le triple objectif de promouvoir le développement, la promotion de l'égalité des sexes et las réalisations des droits humains. La budgétisation sensible au genre est une application de l’intégration de la dimension de genre dans le processus budgétaire du gouvernement. Cela signifie une évaluation des budgets basée sur la dimension de genre, en incorporant une perspective de genre à tous les niveaux du processus budgétaire et en restructurant les recettes et les dépenses dans le but de promouvoir l’égalité des genres. Sur la base de cette expérience, le Centre de Formation d'ONU Femmes en coordination avec la Section du Leadership et Gouvernance, a développé un cours avancé en présentiel sur la budgétisation sensible au genre, une session en espagnol du 18 au 22 Septembre à Saint-Domingue, République dominicaine et une en anglais du 9 au 13 Octobre à Belgrade, Serbie.

The UN Women Training Centre is proud to announce registration is now open for the training course Transformative Leadership for Gender Equality and Women's Rights, which will be held from 04-08 September 2017 in Nairobi, Kenya (register before 14 July 2017). The objective of this course is to strengthen capacity and knowledge of leaders and managers to advance gender equality, women’s empowerment, and women’s rights agendas within their organizational contexts. The course seeks to strengthen leaders’ and managers’ use of gender-inclusive and transformative leadership principles and practices to address institutional gender biases and promote commitments to gender equality and women’s rights.

El Centro de Capacitación de ONU Mujeres se enorgullece en anunciar la disponibilidad del curso Liderazgo Transformador para la Igualdad de Género y Derechos de las Mujeres, que se llevará a cabo del 04 al 08 de septiembre del 2017 en Nairobi, Kenia (fecha límite de aplicación: 14 julio del 2017). El objetivo de este curso es fortalecer la capacidad y el conocimiento de las/los líderes y gerentes para avanzar en la igualdad de género, el empoderamiento de las mujeres y las agendas de derechos de las mujeres dentro de sus contextos organizacionales. El curso busca fortalecer el uso de principios y prácticas de líderes y prácticas de liderazgo y liderazgo de líderes y administradores para abordar los sesgos institucionales de género y promover compromisos con la igualdad de género y los derechos de las mujeres.

Le Centre de Formation d'ONU Femmes est fier d'annoncer la disponibilité du cours Leadership transformateur pour l'égalité des sexes et les droits des femmes, qui se tiendra du 04 au 08 septembre 2017 à Nairobi, Kenya (date limite d'inscription: 14 juillet). Cette formation vise à renforcer les capacités et à enrichir les connaissances des responsables et des dirigeants organisationnels dans les domaines de la promotion de l’égalité des sexes, de l’autonomisation des femmes et des programmes en faveur des droits des femmes au sein de leurs contextes et mandats organisationnels respectifs. Le cours vise à renforcer l'utilisation par les dirigeants et les gestionnaires de principes et de pratiques de leadership qui tiennent compte des sexospécificités et de la transformation pour traiter les préjugés sexistes institutionnels et promouvoir les engagements en faveur de l'égalité des sexes et des droits des femmes.

The UN Women Training Centre is proud to announce the availability of Module 2 of I Know Gender: How-To Series, titled Gender Equality in Sustainable Project Management. This module aims to strengthen skills in mainstreaming gender throughout sustainable project management activities in order to ensure tangible and sustainable results.

El Centro de Capacitación de ONU Mujeres se enorgullece en anunciar la disponibilidad del Módulo 2 de la serie Yo Sé de Género: en la Práctica, titulado Igualdad de Género en la Gestión de Proyectos Sostenibles. Este módulo tiene como objetivo fortalecer las capacidades de integrar las cuestiones de género en todas las actividades de gestión de proyectos sostenibles con el fin de garantizar resultados tangibles y sostenibles.

Le Centre de Formation d’ONU Femmes est fier d'annoncer la disponibilité du Module 2 de la série Je Connais le Genre : Dans la Pratique intitulé l'Égalité des Sexes dans la Gestion des Projets Durables. Ce module vise à renforcer les compétences de l'intégration de la question de genre dans toutes les activités de gestion des projets durables afin d'assurer des résultats tangibles et durables.