UN Women Training Centre eLearning Campus

Transformative leadership has been recognized as a vital key for transformative organizations aiming to advance gender equality and women’s empowerment. Guided by the Fit for Purpose, Right Up Front, and Planet 50:50 initiatives, the UN Women Training Centre has developed the training course Transformative Leadership: Leading for Gender Equality and Women’s Rights. The pilot training for this course was held in Geneva from 9 to 11 November, 2016.

Le Centre de Formation d’ONU Femmes est heureux de présenter le module Commerce et Égalité des Sexes, un nouveau module faisant partie du cours en ligne « Je Connais le Genre ». Ce module a été élaboré en collaboration avec la Conférence des Nations Unies sur le Commerce et le Développement (CNUCED) et vise à améliorer les connaissances sur la relation entre commerce et égalité des sexes.

Ce dernier 1er et 2ème novembre, le Centre de formation de l'ONU Femmes en collaboration avec le Bureau Pays de la Colombie, a donné la partie présentielle de la formation Points Focaux Genre à 45 participants du Système de l'ONU ainsi que des Equipes Locales de Coordination en Colombie, la première plate-forme nationale composée par personnel des Nations Unies, , la société civile et des ONG internationales qui travaillent sur les questions genre. À travers cette formation, le Bureau de Genre de la Coopération Internationale et le Groupe Inter-agences de Genre vise à renforcer la capacité des équipes de coordination locales en ce qui concerne les droits des femmes et l'égalité des sexes et donner lieu aux actions de suivi et de positionnement de la question avec les différents acteurs dans le contexte local.

Du 24 au 28 octobre, le Centre de Formation d'ONU Femmes, en partenariat avec le Centre International de Formation de la OIT L’inscription a facilité la première certification des facilitatrices et facilitateurs d’audits participatifs de genre (PGA pour ses initiales en anglais) en español. La première partie du cours a eu lieu en ligne du 22 septembre au 21 octobre 2016, tandis que ce deuxième partie a eu lieu à Santo Domingo.

Le Centre de Formation d'ONU Femmes est heureux d'annoncer le Dialogue Virtuel: Professionnalisation des formateurs/formatrices en matière de genre, qui vise à discuter de la professionnalisation des formateurs en matière de genre – en réfléchissant à la façon dont les formateurs se forment, évoluent ou « se font » à l’heure actuelle ; quelles qualifications ils devraient posséder ; quels devraient être les critères et références d’admissibilité ; quel type de code d’éthique et de normes professionnelles ils devraient aspirer à appliquer ; comment cela doit-il être décidé et par qui ; et quelles sont les limites et possibilités de telles classifications.

Du 4 au 6 Octobre, le Centre de Formation d’ONU Femmes et la Section de Mettre fin à la violence à l’égard des femmes ont donné un atelier sur les mutilations/excisions génitales féminines (MGF/E) à Kenya aux spécialistes et professionnels de programme du pays. Cet atelier visait à renforcer les connaissances et à mettre en œuvre des approches de prévention intégrales contre les mutilations/excisions génitales féminines (MGF/E).

Du 14 au 16 septembre du 2016, le Centre de Formation d’ONU Femmes et le Bureau Pays d’ONU Femmes au Vietnam, ont donné un atelier sur l’économie des soins et l’égalité des sexes à plus de 40 partenairess nationaux du gouvernement, des organisations de la société civile, et des agences de l’ONU au Vietnam. Cet atelier de 3 jours visait à sensibiliser, et renforcer les connaissances et la compréhension des responsables de formulations de politiques, professionnel-le-s et chercheurs/chercheuses sur la place fondamentale de travail non rémunéré dans le développement et sur l’importance de reconnaitre, réduire et redistribuer la charge inégale de travail des soins qui pèse sur les femmes.

Le Centre de Formation d'ONU Femmes est heureux d'annoncer que la Communauté de Pratique (CoP) sur la formation pour l’égalité des sexes est maintenant dans notre Campus Virtuel de Formation. Cette communauté et plateforme virtuelle vise à aider la réflexion et la discussion sur les tendances actuelles concernant les processus de formation pour l'égalité des sexes. Elle est également un lieu de collecte et de divulgation de bonnes pratiques, et d'identification d'institutions, opportunités et ressources pour la formation pour l'égalité des sexes à un niveau global.

Le Centre de Formation d'ONU Femmes est heureux d'annoncer le Dialogue Virtuel: Théorie du Changement et Pédagogies Féministes dans la Formation pour l'Égalité des Sexes, qui vise à décrire des théories du changement dans la formation pour l'égalité des sexes; et comment les principes pédagogiques féministes peuvent être appliqués à la formation pour évoquer un tel changement. Ce Dialogue Virtuel aura lieu en ligne du 3 au 21 Octobre 2016 dans la Communauté de Pratique (CdP) de Formation pour l’Égalité des Sexes du Centre de Formation d’ONU Femmes.