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Le 27 mai, 33 participants ont terminé la partie présentiel du cours Points Focaux Genre du Système des Nations Unies. Le cours, organisé en collaboration avec le CIF-OIT, vise à renforcer les capacités des points focaux des Nations Unies responsables des questions de genre à s’acquitter de leurs rôles et fonctions spécifiques en faveur de l’égalité des sexes au sein de leurs entités d’attache.

Plus de 15.000 personnes du monde entier ont déjà suivi le cours Je connais le genre: Introduction à l’égalité des sexes pour le personnel des Nations Unies. Maintenant, le Centre de Formation d’ONU Femmes est heureux d’annoncer que les trois modules de base du cours sont aussi disponibles en français et en espagnol.

Du 23-27 mai à Turin, en Italie, le Centre de Formation d’ONU Femmes a soutenu le développement du cours «Intégrer la migration dans la planification des politiques publiques" organisée par le Centre International de Formation de l'Organisation Internationale du Travail (CIF-OIT) et l'Organisation Internationale pour les Migrations (OIM). Ce cours a été composé d’une série d'ateliers qui visent à développer/renforcer les capacités de l'intégration de la migration dans les politiques publiques, ainsi que la compréhension des mécanismes, les opportunités et les défis rencontrés par les migrants, et comment appliquer une approche des droits humains aux régulations liées à la migration.

Le Cahier d’auto-apprentissage sur la masculinité et la violence à l’encontre des femmes et des filles est le résultat d’une série de cours de formation qui visent à renforcer les capacités des professionnels du développement à comprendre, intégrer et aborder les questions critiques de genre dans leur vie et travail. Cet outil vise à aider le personnel des Nations Unies et le personnel externe intéressés par la thématique à mieux comprendre la relation entre les questions de la masculinité et la violence contre les femmes et les filles.

Le Centre de Formation d’ONU Femmes est heureux d’annoncer la publication de son Rapport Annuel 2015. Le rapport détaille le travail et les activités réalisées par le Centre de Formation d’ONU Femmes au cours de l'année 2015. Le rapport met également en évidence le rôle du Centre de Formation de servir comme centre de ressources de formation en fournissant la formation des formateurs et la Réunion du Groupe d'expert-e-s dans la formation pour l'égalité des sexes.

Le 13 avril 2016, le Centre de Formation d’ONU Femmes a organisé une webconférence pour les Points Focaux Genre des Nations Unies. Le but de la webconférence était de présenter aux Points Focaux et au personnel du système des Nations Unies concerné les Point Focaux Genre comme agents du changement, non seulement en attirant l’attention sur les questions d’égalité des sexes, mais aussi en servant comme axe d’information qui fournit d’outils et de compétences nécessaires afin de permettre l’ensemble du personnel du système des Nations Unies d’adopter des pratiques qui promeuvent l’égalité des sexes.

Le Centre de Formation d’ONU Femmes est heureux de vous présenter le Compendium de bonnes pratiques de formation pour l'égalité des sexes, qui vise à contribuer de manière empirique et analytique au domaine de la formation pour l'égalité des sexes. Le Compendium fournit des informations sur dix cas de bonnes pratiques, y compris des exemples détaillés de cours de formation, gestion des défis, ainsi qu’une collection d’outils et des activités utiles dans la formation pour l'égalité des sexes.

Le Centre de Formation d’ONU Femmes est heureux de vous présenter les Typologies de formation pour l’égalité des sexes, une classification des types de formation pour l'égalité des sexes: la sensibilisation et la prise de conscience, le renforcement des connaissances, la formation technique, le changement d’attitudes/comportements, et la mobilisation pour la transformation sociale. Les typologies visent à soutenir les commissionnaires de formation à planifier, développer, conceptualiser, mettre en place et évaluer les activités liées à la formation.

Le cours « Les points focaux genre du système des Nations Unies » porte sur les domaines clés en rapport avec l’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes. Il examine le dispositif des Nations Unies relatif à la problématique hommes-femmes et passe en revue les stratégies et outils disponibles pour identifier les problèmes relatifs à l’égalité des sexes au sein de l’Organisation et pour y remédier. Il passe en revue les outils de prise en compte systématique de la problématique hommes-femmes (tels que les marqueurs genre et l’approche commune de l’ensemble du système des Nations Unies en matière d’égalité des sexes) et leur application concrète. Le cours traite également des outils de communication et de plaidoyer en faveur de l’égalité des sexes.

Ce jeudi 17 mars, le Centre de Formation d’ONU Femmes participe à l’événement «Genre, Paix et sécurité: Une table ronde politique », qui aura lieu dans la Salle des Amériques au siège de l’OEA à Washington du 9h00 à 11h30.