Foto: KIT/ Roberta Brito. Estudiante de la primera edición del curso participa en una dinámica durante una sesión presencial.

Luego de la implementación del programa piloto entre Octubre de 2017 y Abril de 2018, el Royal Tropical Institute (KIT) y el Centro de Capacitación de ONU Mujeres se complacen en anunciar la apertura de la segunda edición del Programa de Desarrollo Profesional para Capacitadores en Igualdad de Género.

Esta capacitación de modalidad semipresencial abarca un período total de 6 meses, incluyendo actividades moderadas en línea, seguimiento a distancia de las actividades de los participantes y dos encuentros de una semana en Ámsterdam, en la sede de KIT. La segunda edición tendrá lugar entre el 22 de octubre de 2018 y el 30 de abril de 2019.

La primera cohorte estuvo compuesta por 25 participantes, procedentes de 20 países distintos, 15 de ellos siendo integrantes o estando vinculados a alguna organización internacional. El programa fue evaluado de forma altamente positiva de parte de los participantes, quienes destacaron que los objetivos de aprendizaje fueron cumplidos y que recomendarían la capacitación a otras personas dedicadas a la formación.

En palabras de Susan Harwood, participante y Especialista de Diversidad e Inclusión Social en Australia: “Confío en que este excelente entorne de aprendizaje continuará siendo beneficioso para mi en el futuro, más allá de los 6 meses del curso”.

Los objetivos principales de este programa son:

• Refinar las habilidades para la formación, así como el conocimiento de los conceptos de género y desarrollo como un/a capacitador/a de igualdad de género
• Perfeccionar la aplicación de estrategias de aprendizaje y conocimiento
• Apoyar a de los y las participantes al re-posicionamiento de la capacitación para la igualdad de género como un proceso político feminista
• Actualizar los conocimientos de los y las participantes como capacitadores/as en igualdad de género y su compromiso como un proceso transformador

El programa utiliza una combinación de sesiones temáticas, presentaciones de invitados especiales, actividades prácticas y asignaciones, para fortalecer las capacidades de los asistentes. Asimismo, la capacitación es concebida como un proceso de co-creación entre los participantes y los formados expertos, en la que la diversidad de experiencias y procedencias es un factor importante.

Para postularse al programa, debe reunir los siguientes requisitos:

• Tener un mínimo de tres años de experiencia en capacitación sobre cuestiones de género.
• Tener conocimientos de género y desarrollo y género en las políticas públicas
• Tener alguna afiliación o experiencia institucional: agencias de la ONU, ONG nacionales e internacionales, gobiernos nacionales, academia, etc.
• Demostrar el compromiso de completar el proceso de desarrollo profesional de seis meses

Para más información y registro, haga clic AQUI

También puede descargar el folleto informativo del curso AQUI.

Finalmente, extendemos la invitación a nuestro seminario en línea de acceso abierto titulado: Pedagogías feministas y capacitación para la igualdad de género: una paradoja? (el seminario será en idioma inglés). Habrá dos sesiones durante el Miércoles 6 de Junio de 2018:

Regístrese aquí para la sesion de las 7:30 - 8:30 AM EDT

Regístrese aquí para la sesion de las 10:00 - 11:00 AM EDT