Du 28 Novembre au 1 Décembre, le Centre de Formation d’ONU Femmes a dispensé la partie présentielle d’un cours sur la Gestion Axée sur les Résultats au Bureau Régional pour l'Amérique latine et les Caraïbes (ACRO) au Panama.
La formation, qui a débuté par une partie modérée en ligne du 14 au 25 novembre, avait pour but de fournir un espace interactif d'apprentissage et de partage des connaissances sur la planification stratégique, la gestion axée sur les résultats et l'évaluation au sein de ONU Femmes. Cela comprenait :
- Des informations sur les derniers développements en matière de planification stratégique dans ONU Femmes (calendrier pour l'élaboration d'un nouveau plan stratégique, stratégie régionale, notes stratégiques à venir dans la région et informations sur l'orientation de la planification du travail pour 2018)
- Utiliser des outils spécifiques pour mettre en œuvre la gestion axée sur les résultats (théorie du changement, cadre des résultats, système de gestion des résultats, etc.) – avec une utilisation minimale des présentations de diaporamas tout au long de la formation, maximisant des possibilités d'interaction, d’exercices pratiques et échange d'expériences entre pairs
- Présenter les modalités récentes introduites dans le système de gestion des résultats et les modalités à venir, ainsi que les plans visant à améliorer les liens avec les systèmes administratifs d'entreprise
- Partager les principales conclusions des récentes évaluations d'entreprise et régionales et définir l'approche de l'ONU Femmes pour l'évaluation et la gestion des réponses aux évaluations
La formation a été dispensée à 21 fonctionnaires d’ONU Femmes de la région d’Amérique latine et Caraïbes, y compris les bureaux de pays et les bureaux de présence de programme, qui occupent souvent plusieurs fonctions au sein du bureau (suivi, évaluation, programmation, mobilisation des ressources, etc.).
Le cours sur la gestion axée sur les résultats s'inscrit dans le cadre d'un effort continu du Centre de Formation d’ONU Femmes pour aider les bureaux régionaux et nationaux à mettre en œuvre leurs plans d'action pour promouvoir l'égalité des sexes et l'autonomisation des femmes.
