News from the Campus

Abierto el registro de la nueva edición del curso de Liderazgo Transformativo

30 de septiembre de 2018


Dado el alto número de registros recibidos para el curso Liderazgo Transformativo: Liderando por la Igualdad de Género y los Derechos de las Mujeres que tuvo lugar en Viena en mayo pasado, el Centro de Capacitación de ONU Mujeres se complace en anunciar que se ha abierto una nueva edición del curso durante 2018.


UN Women/Ryan Brown

Foto: ONU Mujeres / Ryan Brown

El Liderazgo transformativo para la igualdad de género está impulsado por una visión de justicia social destinada a desmantelar las estructuras de poder de género y las prácticas discriminatorias, tanto formales como informales, para promover la igualdad de género dentro de las organizaciones y los movimientos sociales, así como en las comunidades y sociedades. Por lo tanto, el curso tiene como objetivo fortalecer las capacidades y el conocimiento de los gerentes y líderes organizacionales para avanzar en la igualdad de género, el empoderamiento de las mujeres y los derechos de las mujeres.

La convocatoria está abierta a todos y todas los y las profesionales involucradas en el proceso de avanzar en la agenda de igualdad de género y empoderamiento de las mujeres dentro de sus contextos y mandatos organizacionales, ya sean de sociedad civil, agencias de desarrollo, agencias de la ONU y / o del sector privado. El curso es particularmente relevante para quienes tienen funciones y responsabilidades gerenciales, así como aquellos y aquellas con funciones para proporcionar orientación estratégica o visionaria en sus oficinas. El curso se divide en tres módulos:

  • Módulo 1: Propósito, principios y poder como un líder transformador/a inclusivo de género con visión de cambio.
  • Módulo 2: Inspirar y permitir que otros y otras actúen para transformar los equipos / organizaciones para que tengan en cuenta las cuestiones de género y promuevan la justicia e igualdad de género.
  • Módulo 3: Prioridades para la acción transformadora en la igualdad de género en la planificación de ideas procesables específicas del contexto para construir culturas, programas y estrategias organizacionales más fuertes.

Descarga el folleto para obtener información detallada sobre el contenido, las tarifas y la metodología del curso.

Regístrese completando el formulario de inscripción al curso, antes del 30 septiembre de 2018. Debido a las altas tasas de registro, recomendamos a todos los participantes interesados que se inscriban lo antes posible, ya que los candidatos serán seleccionados de forma continua y, por lo tanto, el registro puede cerrarse antes.